• Quels vont être les nouveaux droits des salariés et des demandeurs d’emploi suite à cette réforme ?
    Qu’est-ce que le Compte Personnel de Formation (CPF) ?
    Comment la formation professionnelle va-t-elle être financée ?
    Quels sont les devoirs des employeurs ?

  • "Toute personne concourant à la formation professionnelle tout au long de la vie est formée aux règles relatives à l'égalité professionnelle entre les femmes et les hommes et contribue, dans l'exercice de son activité, à favoriser cette égalité". (Art. D6112-1 du code du travail Créé par...
  • Un Bilan de Compétences à distance pour s'adapter à vos besoins, vos exigences et vos contraintes.

    Mieux négocier son parcours

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  • Un espace de formation à distance découpé par secteur d'activités.
    Chaque secteur économique possède son propre environnement personnalisé.
    DIGITALGRETA vous propose un repérage facile dans vos parcours à distance.

 

  • Un espace de travail collaboratif qui permet à tous les acteurs du réseau de contribuer à une offre de formation de qualité.

 

  • Des outils en ligne d'accompagnement à la mobilité et à la validation des acquis.Aujourd'hui le bilan de compétence et la Validation des Acquis de l'Expérience peuvent se réaliser à distance pour répondre à vos besoins, exigences et contraintes.

Actualités

 

Développer les compétences des personnels pour améliorer la performance des GRETA suppose que le plan de formation académique soit étroitement articulé au besoins des acteurs,  

Jean Vanderspelden, consultant ITG a animé une conférence débat et un barcamp sur le thème "Former, se former et apprendre à l'ère du numérique...

L'objectif pédagogique du module "Le numérique en formation" est d'allier technologie et formation des adultes en s'appuyant sur les outils numériques.

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